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| A este postulante le publicaron 3 notas diferentes, y la 3ra se tiene 3 puntos de perfil, cuando el mínimo son 5 |
Explicó que las reglas aprobada por Educación disponen de manera clara los temas a evaluar, con los puntajes de cada uno y el orden en que se aplican cada prueba y la sumatoria de sus resultados. También que la sumatoria de estas evaluaciones antecede a la entrevista, lo que aseguró se ha invertido.
Medina, primer vocal de la ADP, explicó que la orden Departamental establece de manera tácita en qué momento se debe sumar el perfil profesional y eso está sobre entendido en el cuadro de distribución de temas a evaluar y las notas máximas y mínimas para los postulantes a directores.
“Y es una trampa burda, porque no es lo mismo sumar el perfil antes de la entrevista, pues los promovidos a entrevista serían más, pero a un genio se le ocurrió violentar la Orden Departamental e invertir los resultados”, indicó.
La dirigente gremial manifestó que el error en la primera nota reportada por el Ministerio estuvo en que consolidó la nota del perfil a la prueba de conocimientos disciplinares y pedagógico.
El concurso para directores se inició en el año 2005 y el sistema registra las quejas de muchos postulantes por esta situación que aseguran les afecta. Fuente: Diariolibre
